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复杂绩效追求
25
9月
复杂绩效:追求完美的路径
随着企业管理的不断发展和升级,绩效评估作为企业管理的重要一环,已经越来越复杂和细致了。传统的绩效评估仅仅以工作任务完成度和质量为衡量标准,但现在,企业对员工的要求已经不再仅仅局限于任务完成上,而是
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